ЛЬГОТЫ
Для привлечения молодых специалистов в сферу образования в Кемеровской области разработан ряд мер по поддержке начинающих педагогов, которые успешно реализуются.
В законе от 16.05.2006 №58-ОЗ «О предоставлении долгосрочных целевых займов, социальных выплат на приобретение жилых помещений и развитии ипотечного жилищного кредитования» предусмотрено выделение беспроцентного жилищного займа молодым специалистам без первоначального взноса сроком на 20 лет.
Работникам муниципальных образовательных организаций долгосрочные целевые жилищные займы предоставляются под 5% годовых с уплатой первоначального взноса – это 10% от стоимости приобретаемого жилого помещения.
Кроме того, нуждающимся молодым специалистам предоставляется место в педагогическом общежитии, которое находится по адресу: ул. Ленина, 58.
Помимо этого, муниципалитетом г. Кемерово выделяются комнаты в общежитии для молодых специалистов, по адресу ул. Спортивная 26. Для наших педагогов действует доходный дом, 13 квартир в нем предоставлены молодым педагогам.
На основании изменений, внесенных в постановление администрации города Кемерово от 16.09.2019 № 2431 в постановление администрации города Кемерово от 14.04.2011 № 45 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города Кемерово», специальная выплата педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений, молодым специалистам, увеличена и ее размер составляет 8046 рублей (с учетом районного коэффициента) выплачивается ежемесячно по основному месту работы. Ежегодно молодым ученым, защитившим диссертацию на соискание ученой степени, и их научным руководителям вручаются премии:
- за защиту кандидатской диссертации по 15 тысяч рублей
- за защиту докторской диссертации по 25 тысяч рублей
- научным руководителям лиц, защитивших диссертации, по 15 тысяч рублей
НАСТАВНИЧЕСТВО
- Распоряжение министерства просвещения РФ № Р-145 от 25.12.2019 г. Об утверждении методологии
- Распоряжение губернатора Кемеровской области-Кузбасса № 38-рг от 08.04.2020 г. О внедрении целевой модели наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися
- Приказ Министерства образования и науки Кузбасса №782 от 17.04.2020 г. О внедрении в Кемеровской области – Кузбассе целевой модели наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования
- Приказ управления образования администрации г. Кемерово № 1662 от 18.12.2020 г. О создании муниципального наставнического центра
- Опыт работы Муниципального центра наставничества
ДОКУМЕНТЫ
 |
 |
- Программа профессионального развития молодого специалиста
- План работы с молодым специалистом на 2024-2025 учебный год
- Приказ о назначении наставника молодому специалисту
ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
- Обязанности молодого специалиста образовательной организации
- Клуб молодого педагога в г. Кемерово
- Полезные интернет-ссылки для молодых педагогов
ДИДАКТИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ
